层层筛选 严格把关 宁夏检察官入额遴选面试在我院开考
来源:办公室审核员 发布时间:2020-7-29 20:25:02 阅读次数:497次

 

 

7月29日,我区2020年检察官入额遴选面试在我院举行。自治区副主席、党委政法委副书记、公安厅厅长杨东,自治区党委政法委副书记、高级人民法院院长沙闻麟,自治区党委政法委副书记、人民检察院检察长时侠联,自治区法官检察官遴选委员会主任张学武,自治区党委政法委副书记张自军,自治区党委政法委员会委员、司法厅厅长冯自保及有关单位领导到场巡考。学院书记刘睿陪同。

 

 

 

经过前期报名、资格审查、笔试、考核、考察等遴选环节层层筛选,今年全区检察机关检察官遴选参加面试人员71人,共同角逐46个检察官入额遴选名额。面试主要对考生的拟任职位匹配性、价值取向、专业知识、法律素养、案件分析能力、法律适用能力、自我情绪控制能力与应变能力、语言表达能力及举止仪表等方面进行综合测试。

 

 

 

 

 

自治区法官检察官遴选委员会高度重视检察官入额遴选工作,专门制定了详细的面试工作方案,并在自治区人事考试中心、宁夏警官职业学院的全程协助保障下,严密组织,严格程序。从考务工作制度流程、监督检查、服务保障等方面细化完善,实行全程监督、回避、考官资格、全封闭管理和随机抽签制度“五项制度”,进一步突出程序规范,命题科学,确保考试工作严谨有序,为考生提供良好的考试环境,考出能力,考出水平。

 

为确保遴选面试的公平公正,切实发挥好专业把关作用,各考场面试考官由自治区法官检察官遴选委员会委员、法官检察官惩戒委员会委员、法学专家库成员、其他法律实务工作者随机组成,并由自治区法官检察官遴选(惩戒)委员会委员担任主考官。

据了解,检察官入额遴选考试是遴选检察官的重要环节,通过考察考生运用法律知识解决实际问题的能力和水平,确保业务水平高、司法经验丰富、真正具备独立办案能力的高素质专业人员进入员额队伍。检察官入额遴选是完善检察官员额管理制度,推动检察官队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设,全面协调充分发展“四大检察”的重要举措,对于进一步深化司法责任制改革具有重要意义。

 

我院作为历年考点,学院党委高度重视,提前谋划,精益求精,为保证高质量完成此次任务,从考场内外布置、工作人员的选配等每一个细节,都认真组织、精心安排,确保了遴选面试工作有序、顺利开展。同时结合疫情特殊时期,全面做好防控、考务、管理、后勤、服务等工作,确保万无一失。教务处全员、全流程、全方位细致工作,不放过每一个可以完善的细节。根据规定和要求,合理划分考场,候考室、候分室,考务办公室,挑选了有工作经验的工作人员,明确各个岗位的职责和要求,做到各点责任到人,考场卫生整洁,秩序井然,为每位考生做好服务,为我院圆满完成2020年法官入额遴选工作提供积极助力。

 

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